Karriere Niederlande

Unsere Kolleginnen und Kollegen in den Niederlanden erhalten über Nationale Nederlanden eine Altersvorsorge. Zusätzlich zu den von d-fine geleisteten Beiträgen haben die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen die Möglichkeit, ihre Rente durch persönliche Beiträge aufzustocken, was eine größere Flexibilität bei der Planung ihres Ruhestands ermöglicht.

Neben verschiedenen lokalen Veranstaltungen organisieren wir dreimal im Jahr Firmenevents, bei denen man durch vielfältige Vorträge und Networking-Möglichkeiten mit Kolleginnen und Kollegen einen Einblick in aktuelle Themen und Projekte erhält. Die Sommerfachtagung findet alle zwei Jahre in Europa statt und steht ganz im Zeichen von Freizeit und Entspannung.

Wir bieten ein attraktives Einstiegsgehalt mit hervorragenden Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zusätzlich zur Grundvergütung erhalten Sie, wenn Sie eine bestimmte Karrierestufe erreicht haben, einen jährlichen Bonus - der an Ihre Leistung und die des Unternehmens gekoppelt ist.

Während Ihrer Karriere bei d-fine werden Sie stets von einem erfahrenen Mentor bzw. einer erfahrenen Mentorin unterstützt. Der Mentor bzw. die Mentorin hilft Ihnen bei Ihrer beruflichen Entwicklung und gibt Ihnen wertvolle Unterstützung bei kleinen und großen Problemen, die Ihnen als Berater oder Beraterin begegnen werden.

Neben der Arbeit an Projekten gibt es viele Möglichkeiten, an gemeinsamen Aktivitäten teilzunehmen. Die Kollegen treffen sich regelmäßig nach der Arbeit, um die Städte, in denen die Projekte stattfinden, zu erkunden, z. B. um sich in einer Kneipe zu unterhalten, Themenabende zu besuchen oder als Team an Fußballturnieren teilzunehmen.